Moda e pelle, il 2025 parte in rosso: meno volumi, dipendenti a rischio. Nelle Marche, +178% di cassa integrazione

MONTEGRANARO – Il mondo della pelletteria, alle dinamiche negative dei primi 2 trimestri (che avevano generato una flessione complessiva del fatturato all’interno del panel pari al -10% su gennaio-giugno 2023), ha vissuto una terza frazione senza inversione. Per più della metà degli imprenditori ‘intervistati’ da Assopellettieri prevede un calo superiore al 20%.

Dato confermato dalla presidente di Assopellettieri, Claudia Sequi: “Nei primi nove mesi del 2024 abbiamo registrato una perdita di fatturato di oltre 1 miliardo di euro rispetto con un calo dell’export del 9.7% . ma soprattutto hanno chiuso 100 aziende con la perdita di circa 1.300 posti di lavoro e un incremento del ricorso alla CIG di oltre il 130%”.

Trend geopolitici e macacroeconomici senza miglioramento, “agli scenari di guerra in Ucraina e in Medio Oriente si sono aggiunte recentemente le crisi interne di alcune economie mature come la Germania e Korea del Sud a cui si sommano pesanti incertezze determinate dal costo della materia prima e dell’energia, dal costo del denaro che scende troppo lentamente,  da nuovi venti protezionistici provenienti dal Nord America, dall’ulteriore raffreddamento della domanda di lusso da parte dei consumatori cinesi” prosegue Sequi.

Il sunto è semplice: “Non si intravedono molti spiragli di recupero per il primo semestre del nuovo anno e in questo scenario di pesante calo  di volumi produttivi, diverse aziende saranno costrette a ridurre il numero dei propri i addetti, con conseguente grave ripercussione sociale. In questa fase di contingenza è necessario quindi continuare l’azione presso le Istituzioni, a partire dal Governo, per sostenere il sistema della pelletteria e della moda che, nel suo complesso, rappresenta il secondo settore industriale italiano”.

Sostenere è una parola che si può declinare in diversi modi: tutelare le competenze e le filiere con il rifinanziamento della cassa integrazione a partire dal 2025, la concessione di sgravi fiscali e il sostegno per tutte le aziende in difficoltà. “Questo è quanto serve nell’immediato, poi c’è la visione: la definizione di una nuova politica industriale e fiscale che consenta al nostro Paese di essere più competitivo, per attrarre le produzioni di Brand dei segmenti del lusso accessibile, oggi spesso svolte in altri Paesi dove qualità e sostenibilità sono ben al di sotto dello standard italiano“.

La chiusura dell’analisi è affidata a una serie di numeri: saldi negativi nel numero di imprese attive (-107 da gennaio a settembre) ed addetti (-1.307), assieme ad un forte aumento delle ore di cassa integrazione guadagni autorizzate nella filiera pelle (+139,4%); contrazione delle quantità realizzate pari a ben il -20,5%. Indicazioni marcatamente sfavorevoli hanno interessato tutti i singoli mesi da inizio 2024, con la sola eccezione di agosto (+3,3%), cui è però subito seguito a settembre un ulteriore pesante arretramento, nell’ordine del -30%.

E poi, riduzioni in valore sia l’export dei manufatti in pelle (-11,1%, che coprono oltre il 68% del totale), sia quello dei beni realizzati in materiali alternativi (-6,5%); tra le tipologie, le borse, con quasi 5,4 miliardi di euro, costituiscono l’articolo più esportato (70% circa sul totale valore). Una flessione del -13,4% ha interessato la piccola pelletteria (vale a dire portafogli, borsellini, portachiavi e oggetti da tasca o borsetta), seconda voce per vendite estere; meno marcati i cali di valigie/articoli da viaggio (-5,5%) e di cinture (-3,8%).

A livello di mercati, spiccano l’Ucraina che torna a crescere del 48% e il Kazakistan, mentre la Russia perde l11%. Tutto questo ha una conseguenza, l’utilizzo della cassa integrazione guadagni per le aziende della filiera pelle (aggregato che comprende, oltre alla pelletteria, i settori calzaturiero e conciario) su valori decisamente elevati: il terzo trimestre dell’anno si è chiuso con un incremento tendenziale del +141,5%, senza miglioramenti significativi rispetto al precedente (che aveva segnato un +146,7% su aprile-giugno 2023).

Dal punto di vista geografico, tutte le principali regioni presentano aumenti considerevoli: la Toscana (con 5,8 milioni di ore, +218,2% di cui 2,6 milioni in provincia di Firenze, +280%) e la Campania (5,5 milioni, +175,4%) figurano ai primi due posti per numero di ore. Più che raddoppiate sui primi 9 mesi 2023 anche le ore autorizzate nelle Marche (+178,2%), in Abruzzo (+127,6%) e in Puglia (+164,1%); quadruplicate in Emilia-Romagna (+304,6%).

r.vit.